अगर आप स्टॉक विकल्प प्रदान करने वाली कंपनी हैं या उन्हें प्राप्त करने वाले कर्मचारी हैं, तो यह समझना महत्वपूर्ण है कि कर्मचारी स्टॉक ओनरशिप प्लान (ESOP) की गणना कैसे की जाती है. ये प्लान केवल स्वामित्व के बारे में नहीं हैं, बल्कि उनके फाइनेंशियल प्रभाव भी होते हैं जो आपकी बुक, टैक्स और रिपोर्टिंग स्टैंडर्ड को प्रभावित करते हैं. आइए ESOP अकाउंटिंग ट्रीटमेंट की आवश्यकताओं को इस तरह से समझें कि सरल, स्पष्ट और प्रासंगिक है.
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ESOP अकाउंटिंग ट्रीटमेंट क्या है?
ESOP अकाउंटिंग ट्रीटमेंट यह बताता है कि कंपनियां अपने फाइनेंशियल स्टेटमेंट में कर्मचारी स्टॉक ऑप्शन प्लान (ESOP) को कैसे रिकॉर्ड और रिपोर्ट करती हैं. क्योंकि ESOP कर्मचारी क्षतिपूर्ति का एक प्रकार हैं, इसलिए उन्हें मुफ्त लाभ के बजाय एक खर्च के रूप में माना जाता है. कंपनियां अनुदान की तारीख पर विकल्पों के उचित मूल्य की गणना करती हैं और इस लागत को वेस्टिंग अवधि में बांटती हैं. इक्विटी के तहत संबंधित एंट्री के साथ लाभ और हानि स्टेटमेंट पर खर्च लिया जाता है.
ESOP अकाउंटिंग के सिद्धांतों को समझना
ESOP अकाउंटिंग सिद्धांतों के एक सेट का पालन करता है जो कंपनियों को स्टॉक विकल्पों को उचित रूप से रिकॉर्ड करने और रिपोर्ट करने में मदद करता है. कंपनियां आमतौर पर क्या करती हैं, यहां जानें:
1. शेयर-आधारित भुगतानों को पहचानना
कंपनियां ESOP को मुआवज़ा खर्च के रूप में इस्तेमाल करती हैं और इस लागत को वेस्टीज में बांटती हैं.
खर्च की गणना आमतौर पर ब्लैक-स्कॉल जैसे मॉडल का उपयोग करके अनुदान की तारीख पर विकल्पों के उचित मूल्य के आधार पर की जाती है.
2, विकल्पों का उचित मूल्य
उचित मूल्य अनुमान नहीं है. यह स्टॉक की कीमत, स्ट्राइक प्राइस, मार्केट के उतार-चढ़ाव और समय जैसे निर्धारित इनपुट पर आधारित होता है और इसे स्टैंडर्ड वैल्यूएशन मॉडल का उपयोग करके निर्धारित किया जाता है.
संवेदनशीलता विश्लेषण का उपयोग अक्सर यह देखने के लिए किया जाता है कि अनुमान बदलने से अंतिम वैल्यू कैसे प्रभावित हो सकती है.
3. निहित अवधि
कर्मचारियों को अपने स्टॉक विकल्प को पूरी तरह से अर्जित करने के लिए वेस्टिंग पीरियड के दौरान कंपनी के साथ रहना होगा.
कंपनियां आमतौर पर सरल-लाइन तरीके का उपयोग करके इस अवधि में ESOP खर्च को समान रूप से बांटती हैं.
कुछ मामलों में, एक्सेलरेटेड तरीके का उपयोग किया जा सकता है, फ्रंट-लोडिंग खर्च.
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ESOP अकाउंटिंग के तरीके
मान लें कि आप कर्मचारियों को स्टॉक ऑप्शन दे रहे हैं. आप अपनी किताबों में इन विकल्पों की लागत को कैसे दर्ज करते हैं? ऐसे में अकाउंटिंग का तरीका आता है. कंपनियां आमतौर पर दो तरीकों में से एक चुनते हैं:
1. इन्ट्रिन्ज़िक वैल्यू का तरीका
यह एक सरल है. आप शेयर की मार्केट कीमत और कर्मचारी को दी गई एक्सरसाइज़ कीमत के बीच अंतर की गणना करते हैं. यह लागत है. सरल? हां. लेकिन यहां एक नज़र आता है कि यह ऑप्शन की वास्तविक वैल्यू को नहीं दर्शाती है क्योंकि यह मार्केट के उतार-चढ़ाव और व्यायाम करने के लिए बाकी समय जैसी चीज़ों को अनदेखा करता है. इसलिए इसका इस्तेमाल अक्सर कम किया जाता है, और अधिकांशतः प्राइवेट कंपनियों द्वारा.
2. उचित मूल्य का तरीका
यह गोल्ड स्टैंडर्ड है. यह अनुमान लगाने के लिए ब्लैक-स्कॉल जैसे वैल्यूएशन मॉडल का उपयोग करता है कि स्टॉक की कीमत, समाप्ति, उतार-चढ़ाव और अन्य कारकों के आधार पर क्या विकल्प वास्तव में मूल्यवान है. यह कंपनी को वास्तविक लागत की एक बहुत वास्तविक तस्वीर देता है, इसलिए IFRS और GAAP जैसे ग्लोबल स्टैंडर्ड इस तरीके को पसंद करते हैं.